{"id":13734,"date":"2023-07-03T14:04:08","date_gmt":"2023-07-03T19:04:08","guid":{"rendered":"https:\/\/infomercado.net\/colombia\/?p=13734"},"modified":"2023-07-03T14:03:23","modified_gmt":"2023-07-03T19:03:23","slug":"reduccion-de-la-jornada-laboral-en-colombia-cuando-inicia-y-a-que-empresas-aplica-ac","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/infomercado.net\/colombia\/reduccion-de-la-jornada-laboral-en-colombia-cuando-inicia-y-a-que-empresas-aplica-ac\/","title":{"rendered":"Reducci\u00f3n de la jornada laboral en Colombia: \u00bfCu\u00e1ndo inicia y a qu\u00e9 empresas aplica?"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A partir del 15 de julio, <a href=\"https:\/\/www.funcionpublica.gov.co\/eva\/gestornormativo\/norma.php?i=166506\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener nofollow\">la Ley 2001<\/a>, estar\u00e1 en vigencia y reducir\u00e1 la jornada laboral de los colombianos en una hora semanal, pasando de 48 a 47 horas. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Esta ley tiene como premisa la disminuci\u00f3n gradual, hasta llegar a las 42 horas en el 2026. Es as\u00ed que, este a\u00f1o reducir\u00e1 una hora, para el 2024 dos horas, para el 2025 tres horas y cuatro horas para el 2026. <\/p>\n\n\n<div class=\"wp-block-infonews-extra-related-link\">\n\t<aside class=\"md:mx-8 my-4\">\n\t\t<div class=\"separator-dotted\"><\/div>\n\n\t\t<div class=\"my-2\" data-widget=\"featured-links-in-article-content\">\n\t\t\t<div class=\"text-sm font-bold text-body-200 uppercase\">Mira tambi\u00e9n:<\/div>\n\n\t\t\t<a\n\t\t\t\tclass=\"link-in-widget flex flex-col min-[420px]:flex-row gap-2 items-start min-[420px]:items-center text-base sm:text-lg\"\n\t\t\t\thref=\"https:\/\/infomercado.net\/colombia\/bogota-trabaja-conozca-las-mas-de-10-000-vacantes-disponibles\/?utm_source=website&#038;utm_medium=single_post&#038;utm_campaign=related_links\"\n\t\t\t\ttarget=\"_blank\"\n\t\t\t\trel=\"\"\n\t\t\t>\n\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"112\" height=\"112\" src=\"https:\/\/infomercado.net\/colombia\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2023\/05\/Trabajo-112x112.webp\" class=\"aspect-video object-cover w-28 wp-post-image\" alt=\"\" \/>\n\t\t\t\t<span class=\"flex-grow font-bold leading-tight\">Bogot\u00e1 Trabaja: conozca las m\u00e1s de 10.000 vacantes disponibles<\/span>\n\t\t\t<\/a>\n\t\t<\/div>\n\n\t\t<div class=\"separator-dotted\"><\/div>\n\t<\/aside>\n\n\t<\/div>\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-como-beneficia-al-trabajador\">\u00bfC\u00f3mo beneficia al trabajador?<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Seg\u00fan de la ley en su art\u00edculo 4 dice que \u00abla disminuci\u00f3n de la jornada de trabajo no implicara la reducci\u00f3n de la remuneraci\u00f3n salarial, ni prestacional, ni el valor de la hora ordinaria de trabajo, ni exonera de obligaciones en favor de los trabajadores\u00bb. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Asimismo, las horas deber\u00e1n ser distribuidas en com\u00fan acuerdo entre empleador y trabajador en 5 o 6 d\u00edas a la semana, garantizando siempre un d\u00eda de descanso. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Es as\u00ed que las empresas no podr\u00e1n reducir los sueldos a sus trabajadores, pues se est\u00e1n exponiendo a sanciones bajo ley. <\/p>\n\n\n<div class=\"wp-block-infonews-extra-related-link\">\n\t<aside class=\"md:mx-8 my-4\">\n\t\t<div class=\"separator-dotted\"><\/div>\n\n\t\t<div class=\"my-2\" data-widget=\"featured-links-in-article-content\">\n\t\t\t<div class=\"text-sm font-bold text-body-200 uppercase\">Mira tambi\u00e9n:<\/div>\n\n\t\t\t<a\n\t\t\t\tclass=\"link-in-widget flex flex-col min-[420px]:flex-row gap-2 items-start min-[420px]:items-center text-base sm:text-lg\"\n\t\t\t\thref=\"https:\/\/infomercado.net\/colombia\/estos-son-los-14-mejores-trabajos-en-linea-para-2023\/?utm_source=website&#038;utm_medium=single_post&#038;utm_campaign=related_links\"\n\t\t\t\ttarget=\"_blank\"\n\t\t\t\trel=\"\"\n\t\t\t>\n\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"112\" height=\"65\" src=\"https:\/\/infomercado.net\/colombia\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2023\/01\/tecnologia-jpg.webp\" class=\"aspect-video object-cover w-28 wp-post-image\" alt=\"Trabajos en l\u00ednea\" srcset=\"https:\/\/infomercado.net\/colombia\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2023\/01\/tecnologia-jpg.webp 1200w, https:\/\/infomercado.net\/colombia\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2023\/01\/tecnologia-300x175.webp 300w, https:\/\/infomercado.net\/colombia\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2023\/01\/tecnologia-768x448.webp 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 112px) 100vw, 112px\" \/>\n\t\t\t\t<span class=\"flex-grow font-bold leading-tight\">Estos son los 14 mejores trabajos en l\u00ednea para 2023<\/span>\n\t\t\t<\/a>\n\t\t<\/div>\n\n\t\t<div class=\"separator-dotted\"><\/div>\n\t<\/aside>\n\n\t<\/div>\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00bfA qu\u00e9 empresas aplica la reducci\u00f3n de la jornada laboral?<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Para el sector p\u00fablico, la reducci\u00f3n de la jornada laboral se implementar\u00e1 de a cuerdo a las pol\u00edticas establecidas por las entidades gubernamentales correspondientes. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Para el sector privado, la reducci\u00f3n de horas laborales se aplicar\u00e1 de acuerdo a convenios negociables entre el empleador y sus colaboradores. Pero puede variar dependido la condici\u00f3n espec\u00edfica de cada empresa. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Dato: <\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Seg\u00fan los empresarios, esta medida encarecer\u00e1 los costos de trabajo, dado que una hora menos se volver\u00eda una hora extra, asumiendo cargas adicionales si desean obtener la misma producci\u00f3n. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La ley tiene como premisa la disminuci\u00f3n gradual, hasta llegar a las 42 horas en el 2026. 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